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DESARROLLO ORGANIZACIONAL

Mejoramos los procesos críticos de gestión de talento y el diseño de su estructura organizacional para soportar la ejecución del negocio en el corto y mediano plazo, con el objeto de contar siempre con la gente correcta, haciendo lo correcto de manera correcta. Y con esto, maximizar el potencial de su activo más importante, sus empleados.

  • Análisis de la cultura organizacional  y estructura de liderazgo

  • Diseño de estructura organizaciona

  • Administración del desempeño

  • Análisis de Puesto

  • Desarrollo de carrera y plan de sucesión

GESTIÓN DEL CAMBIO

En i-Grow Consulting aportamos a nuestros clientes una metodología enfocada en generar el ambiente propicio para la adopción de nuevas prácticas, procesos y sistemas.

  • Diagnóstico de identificación

  • Diagnóstico de Clima y Cultura

  • Diseño de Cultura

  • Programa de intervención

  • Experiencias de aprendizaje

ENDOMARKETING

Es el marketing interno, es un conjunto de estrategias, técnicas y actividades diseñadas para establecer un canal de comunicación indispensable para el cumplimiento de los objetivos relacionados a proyectos de transformación organizacional. Facilita la adopción de cambios y es una herramienta útil para las áreas como recursos humanos y sistemas.

  •  Análisis de la audiencia (para clasificarla): Entrevistas y scouting

  •  Análisis del entorno (para entenderlo)

  •  Análisis de la información (para estructurarla)

  •  Generar plataforma de mensajes (con beneficios específicos por audiencia)

  •  Diseño de materiales de comunicación efectivos y trade marketing

  •  Transmitir avances del proyecto

Recursos Humanos

¡Dale CLÍC  para contratar!

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